📢 COMUNICADO DE LA FEDERACIÓN ANDALUZA DE SINDICATOS DE ENSEÑANZA FASE-CGT:
¡No más precariedad ni Indefinidos No Fijos! Exigimos estabilidad real y funcionarización
Desde FASE-CGT, ante la reciente sentencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea (TJUE) de 14 de abril de 2026 (asunto C-418/24, caso Obadal), trasladamos al personal interino docente nuestras exigencias. Esta resolución consolida la doctrina europea contra el abuso de la temporalidad, una lucha que abanderamos desde hace décadas.
🕒 El TJUE tumba la arquitectura española de la precariedad
La sentencia es clara y demoledora contra las «falsas soluciones» del Estado:
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🚫 Fin del «Indefinido No Fijo»: El TJUE determina que esta figura no es una medida válida para sancionar el abuso, ya que perpetúa la provisionalidad y vulnera la Directiva 1999/70/CE.
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🕒 Indemnizaciones insuficientes: Las cuantías tasadas (20 o 33 días) no reparan el perjuicio causado ni tienen efecto disuasorio para la Administración.
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🕒 Fallos de la Ley 20/2021: Los procesos actuales no garantizan que la víctima del abuso sea quien consolide el puesto, al estar abiertos a terceros.
Nuestros servicios jurídicos advierten: aunque la relación funcionarial tiene matices estatutarios, el legislador está obligado a crear normas compatibles con el Derecho europeo que establezcan sanciones efectivas y proporcionadas.
La naturaleza funcionarial no justifica el abuso. Aunque la relación sea estatutaria, el Estado y la Junta están obligados por el TJUE a crear sanciones reales contra la temporalidad. La «peculiaridad» del funcionario no es un escudo para mantener la precariedad estructural. La precariedad laboral del personal interino ha sido y es una decisión política y política debe ser la decisión para acabar con ella.
Agotada la vía judicial, después de esta sentencia del TJUE, la solución al conflicto de las interinas es ahora una cuestión de voluntad política y para cambiar la voluntad de nuestros políticos, tenemos que encender la llama de las protestas, tenemos que ser visibles y que sepan que no nos conformamos.
📋 Nuestras Exigencias: Estabilidad y Dignidad
La Administración andaluza no puede escudarse en tecnicismos. La Sentencia Obadal fortalece nuestra defensa y por ello exigimos:
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Funcionarización real: Para todo el personal interino docente con más de tres cursos en la misma plaza o encadenamiento de contratos por necesidades estructurales.
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Modelo de acceso diferenciado: Reconocimiento de la experiencia como mérito primordial para garantizar la estabilidad de las personas, no solo de las plazas.
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Transparencia absoluta: Publicación de las tasas reales de interinidad por cuerpos y especialidades para acabar con la opacidad del abuso.
✊ La temporalidad se combate con derechos
«El personal interino ha sostenido el sistema público durante décadas con las mismas responsabilidades, pero sin los mismos derechos. La precariedad es una decisión política.»
La Federación Andaluza de sindicatos de Enseñanza, FASE-CGT, no aceptará más parches ni procesos que diluyan nuestra experiencia. Exigimos a la Junta de Andalucía y al Gobierno central que cumplan con Europa: Estabilización real y funcionarización ya.
Es hora de actuar. Por una educación pública sin precariedad.